很多人没自己做过领导,对这些把握不足 忠诚永远大于能力 但对于普通员工,又无所谓忠诚 其实也挺矛盾
不要出卖领导,也不要去打领导的脸。 这是职场法则。 工作能力强,品行端正,就算离职了,领导有能力也愿意支持你。 而出卖领导相当于给职业生涯画上终止符了,属于造恶业。 就像这个felix也不知道是做了什么,值得Xlayer直接大字报伺候。还有GALA作为前老板比较器重的员工,脑子进水了要去写那篇轰轰烈烈带点浮夸的小作文。 打工人职业人上班偶尔摸摸鱼,犯点小错误,这也不算什么大问题。原则性错误不要犯。 如果两家交易所明显有敌对情绪,跳来跳去也没啥意思。跳去了即使不存在所谓商战因素,因为忠诚度稳定度这些因素,新工作场景的信任建立会更加难。 我这反射弧有点长了,哈哈哈
‏‎2.18 ألف‏
‏‎6‏
المحتوى الوارد في هذه الصفحة مُقدَّم من أطراف ثالثة. وما لم يُذكَر خلاف ذلك، فإن OKX ليست مُؤلِّفة المقالة (المقالات) المذكورة ولا تُطالِب بأي حقوق نشر وتأليف للمواد. المحتوى مٌقدَّم لأغراض إعلامية ولا يُمثِّل آراء OKX، وليس الغرض منه أن يكون تأييدًا من أي نوع، ولا يجب اعتباره مشورة استثمارية أو التماسًا لشراء الأصول الرقمية أو بيعها. إلى الحد الذي يُستخدَم فيه الذكاء الاصطناعي التوليدي لتقديم مُلخصَّات أو معلومات أخرى، قد يكون هذا المحتوى الناتج عن الذكاء الاصطناعي غير دقيق أو غير مُتسِق. من فضلك اقرأ المقالة ذات الصِلة بهذا الشأن لمزيدٍ من التفاصيل والمعلومات. OKX ليست مسؤولة عن المحتوى الوارد في مواقع الأطراف الثالثة. والاحتفاظ بالأصول الرقمية، بما في ذلك العملات المستقرة ورموز NFT، فيه درجة عالية من المخاطر وهو عُرضة للتقلُّب الشديد. وعليك التفكير جيِّدًا فيما إذا كان تداوُل الأصول الرقمية أو الاحتفاظ بها مناسبًا لك في ظل ظروفك المالية.